Основания расторжения контракта с ВСУ

Часть 5 статьи 26 Закона Украины «О воинской обязанности и военной службе» устанавливает исчерпывающий перечень оснований для расторжения (прекращения) контракта, что влечет за собой освобождение военнослужащего с военной службы. Среди этих оснований можно выделить те, которые связаны с определенными действиями, поведением, определенными обстоятельствами, вызывающими прекращения контракта. Так, контракт прекращается (расторгается), а военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, увольняются с военной службы, в частности:

1.1 по состоянию здоровья;

1.2 по семейным обстоятельствам или по другим уважительным причинам;

1.3 в связи со служебным несоответствием;

1.4 в связи с систематическим невыполнением условий контракта военнослужащим.

Основания расторжения контракта по состоянию здоровья

Расторжение контракта возможно на основании заключения (постановления) военно-врачебной комиссии о непригодности или ограниченной годности к военной службе.

Существует определенный перечень болезней, состояний и физических недостатков, определяющих степень годности к военной службе, утвержденный приказом Минобороны Украины «Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе в Вооруженных Силах Украины» от 14.08.2008 № 402.

Решение о дальнейшем прохождении военной службы военнослужащими, которые признаны ограниченно годными к прохождению военной службы в мирное время, принимает должностное лицо, к чьей номенклатуре назначения принадлежит должность, которую занимает военнослужащий на основании соответствующих ходатайств.

После получения воинской частью соответствующего заключения (постановления) военно-врачебной комиссии о непригодности военнослужащего к военной службе по состоянию здоровья документы о его увольнении с военной службы оформляются и направляются должностному лицу, которое издает приказ об увольнении немедленно.

Основания расторжения контракта по семейным обстоятельствам или по другим уважительным причинам

Увольнение по семейным обстоятельствам или по другим уважительным причинам возможно, если у Вас есть хотя бы одно из оснований, предусмотренных постановлением Кабинета Министров Украины «Об утверждении перечня семейных обстоятельств и других уважительных причин, которые могут быть основанием для освобождения граждан с военной службы и из службы лиц рядового и начальствующего состава» от 12 июня 2013 года № 413.

Военнослужащие, кроме военнослужащих срочной военной службы, и лица рядового и начальствующего состава по их просьбе могут быть уволены с военной службы и из службы лиц рядового и начальствующего состава из-за таких семейных обстоятельств и других уважительных причин:

• воспитание матерью (отцом) - военнослужащим, лицом рядового или начальствующего состава, (который) не состоит в браке, ребенка или нескольких детей, которые с ней (с ним) проживают, без отца (матери);
• содержание матерью (отцом) - военнослужащим, лицом рядового или начальствующего состава, (который) не состоит в браке, совершеннолетней дочери, сына в возрасте до 23 лет, если она (он) является инвалидом I или II группы, или продолжает обучение (студенты, курсанты, слушатели (кроме курсантов и слушателей военных учебных заведений), стажеры высшего учебного заведения) и в связи с этим нуждается в материальной помощи матери (отца);
• заключения брака военнослужащим, лицом рядового или начальствующего состава с гражданкой (гражданином) Украины, иностранцем или лицом без гражданства, постоянно проживающим за пределами Украины;
• болезнь военнослужащего, лица рядового или начальствующего состава, или члена его семьи, если такая болезнь согласно заключению врачебной или врачебно-экспертной комиссии препятствует военнослужащему или лицу рядового или начальствующего состава проходить службу в данной местности или проживать в ней члену его семьи в случае отсутствия возможности перемещения (перевода) в другую местность;
• необходимости постоянного постороннего ухода за больной женой (мужем), ребенком, а также родителями своими или жены (мужа), что подтверждается соответствующим медицинским заключением медико-социальной экспертной комиссии для лиц старше 18 лет или врачебно-консультативной комиссии для лиц до 18 лет;
• наличие у военнослужащего, лица рядового или начальствующего состава трех и более детей;
• невозможность назначения одного из военнослужащих, лиц рядового или начальствующего состава, состоящего в браке, в пределах одного населенного пункта (гарнизона) в случае перемещения (перевода) жены (мужа) на новое место службы в другой населенный пункт (гарнизона);
• долгосрочная командировка за границу жены (мужа) военнослужащего, лица рядового или начальствующего состава.

Основания освобождения лица в связи со служебным несоответствием

Освобождение лица в связи со служебным несоответствием является одним из видов дисциплинарных взысканий, которые полагаются на военнослужащих в соответствии с положениями Дисциплинарного устава Вооруженных Сил Украины.

Увольнения с военной службы в связи со служебным несоответствием осуществляется:

1) в случае применения к военнослужащему соответствующего дисциплинарного взыскания, предусмотренного Дисциплинарным уставом Вооруженных Сил Украины;

2) по результатам аттестации военнослужащего.

При наложении дисциплинарного взыскания и избрании его вида учитывается: характер и обстоятельства совершения правонарушения, его последствия, предшествующее поведение военнослужащего, а также продолжительность военной службы и уровень знаний о порядке службы.

Если Вы захотите расторгнуть контракт по этому основанию - ознакомьтесь с Дисциплинарным уставом Вооруженных Сил Украины. Однако, обращаем Ваше внимание, что при совершении действий, нарушающих условия прохождения военной службы, может наступить уголовная ответственность по предписаниям Уголовного кодекса Украины (далее - УК Украины), а именно:

1) статья 402 УК Украины - неповиновение - открытый отказ выполнить приказ начальника;

2) статья 403 УК Украины - невыполнение приказа, повлекшее тяжкие последствия;

3) статья 412 УК Украины - неосторожное уничтожение или повреждение оружия, боеприпасов, средств передвижения, военной и специальной техники или другого военного имущества, причинившее ущерб в крупных размерах;

4) статья 418 УК Украины - нарушение уставных правил караульной (вахтенной) службы или патрулирования, повлекшее тяжкие последствия, для предупреждения которых назначен данный караул (вахта) или патрулирование;

5) статья 421 УК Украины - нарушение лицом, входящим в суточный наряд части (кроме караула и вахты), уставных правил внутренней службы, что повлекло тяжкие последствия, предотвращение которых входило в обязанности данного лица;

6) статья 425 УК Украины - небрежное отношение военного должностного лица к службе, если это нанесло существенный вред;

7) статья 407 УК Украины - самовольное оставление воинской части или места службы.

Существенным вредом, если он заключается в причинении материального ущерба, считается такой вред, который в 250 и более раз превышает необлагаемый минимум доходов граждан, а тяжелыми последствиями - вред, который в 500 и более раз превышает необлагаемый минимум доходов граждан.

Самовольное оставление воинской части или места службы военнослужащим, а также неявка его в срок на службу без уважительных причин характеризуется длительностью более 10 дней, но не более месяца, либо хотя и менее 10 суток, но более 3 суток, совершенные повторно в течение года. Таким образом, нижней границей в данном случае является срок в 3 дня. Только при превышении этого предела можно инициировать привлечение к уголовной ответственности за данное преступление. Если не превышен этот предел, к военнослужащему применяют дисциплинарные взыскания, установленные Дисциплинарным уставом ВСУ.

Таким образом, для того, чтобы действия военнослужащего достигали границ привлечения к уголовной ответственности, такие действия должны вызвать тяжелые последствия, существенный вред и т.п., а по статье 407 УК Украины - соответствующий срок, указанный выше.

Таким образом, если выбирать способ расторжения контракта, то лучше осуществить расторжение контракта по семейным обстоятельствам, но обращаем внимание, что обстоятельство должно обязательно быть предусмотрено в постановлении Кабинета Министров Украины «Об утверждении перечня семейных обстоятельств и других уважительных причин, которые могут быть основанием для освобождения граждан с военной службы и из службы лиц рядового и начальствующего состава» от 12 июня 2013 года № 413.

Расторгнуть контракт по состоянию здоровья будет сложнее, поскольку болезнь должна быть такой, которая позволит вас признать непригодным или ограниченно годным к военной службе. Также в этом случае следует учитывать субъективный характер военно-лечебных комиссий.