Дана посадова інструкція визначає організаційно-правове становище такої посади як редактор програм, зокрема його права, обов'язки, необхідні знання, відповідальність та взаємовідносини за посадою. Завантаживши даний документ, Ви зможете з легкістю і без зайвого клопоту належним чином оформити один з важливих документів в процесі організації праці у будь-якому трудовому колективі .
|
Товариство з обмеженою відповідальністю "____________" ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ РЕДАКТОРА ПРОГРАМ
|
|
ЗАТВЕРДЖУЮ: Директор: ______ (підпис) (прізвище, ініціали) "__" ___________ 201_ року |
1. Загальні положення
1.1. Посада "Редактор програм" відноситься до категорії "Професіонали".
1.2. Кваліфікаційні вимоги – повна вища освіта відповідного напряму підготовки.
1.3. Редактор програм призначається на посаду та звільняється з посади в установленому чинним законодавством порядку наказом директора підприємства за поданням начальника редакційно-видавничого відділу.
1.4. Редактор програм підпорядковується головному редактору та директору підприємства.
1.5. Редактор програм під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.