Поповнити рахунок
Платіж зазвичай здійснюється миттєво
Дана посадова інструкція визначає організаційно-правове становище такої посади як кореспондент, зокрема його права, обов'язки, необхідні знання, відповідальність та взаємовідносини за посадою. Завантаживши даний документ, Ви зможете з легкістю і без зайвого клопоту належним чином оформити один з важливих документів в процесі організації праці у будь-якому трудовому колективі .
|
Товариство з обмеженою відповідальністю "____________" ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ КОРЕСПОНДЕНТА
|
|
ЗАТВЕРДЖУЮ: Директор: ______ (підпис) (прізвище, ініціали) "__" ___________ 201_ року |
I. Загальні положення
1.1. Посада "Кореспондент" відноситься до категорії "Професіонали".
1.2. Кваліфікаційні вимоги – повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст).
1.3. Кореспондент призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).
1.4. Кореспондент підпорядковується безпосередньо головному редактору.
1.5. Кореспондент під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.
