Поповнити рахунок
Платіж зазвичай здійснюється миттєво
Дана посадова інструкція визначає організаційно-правове становище такої посади як начальник зміни, зокрема його права, обов'язки, необхідні знання та відповідальність. Завантаживши даний документ, Ви зможете з легкістю і без зайвого клопоту належним чином оформити один з важливих документів в процесі організації праці у будь-якому трудовому колективі .
|
Товариство з обмеженою відповідальністю "_____________" ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ НАЧАЛЬНИКА ЗМІНИ
|
ЗАТВЕРДЖУЮ: Директор: __________ (підпис) (прізвище, ініціали) "___" ______________ 201_ року |
I. Загальні положення
1.1. Посада "Начальник зміни" відноситься до категорії "Керівники".
1.2. Кваліфікаційні вимоги – повна вища освіта відповідного напряму підготовки.
1.3. Начальник зміни призначається на посаду та звільняється з посади в установленому порядку чинним трудовим законодавством наказом директора підприємства.
1.4. Начальник зміни підпорядковується безпосередньо директору підприємства.
1.5. Начальник зміни під час відсутності, заміщається заступником начальника зміни, який набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.
