Поповнити рахунок
Платіж зазвичай здійснюється миттєво
Дана посадова інструкція визначає організаційно-правове становище такої посади як листоноша, зокрема його права, обов'язки, необхідні знання, відповідальність та взаємовідносини за посадою. Завантаживши даний документ, Ви зможете з легкістю і без зайвого клопоту належним чином оформити один з важливих документів в процесі організації праці у будь-якому трудовому колективі .
|
Товариство з обмеженою відповідальністю "___________" ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ ЛИСТОНОШІ
|
|
ЗАТВЕРДЖУЮ:
Директор: __________ _____________ (підпис) (прізвище, ініціали)
"___" __________ 201_ року |
І. Загальні положення
1.1. Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність листоноші.
1.2. Листоноша приймається на посаду і звільняється з посади у відповідності з трудовим законодавством України і трудовим договором.
1.3. Листоноша підпорядковується безпосередньо ________________________.
1.4. На посаду листоноші призначається особа, яка має середню освіту і досвід роботи не менше ___ років.
1.5. На посаду листоноші приймаються особи не молодше 18 років, для яких ця посада є основним місцем роботи.
1.6. На вимогу роботодавця листоноша зобов'язаний укласти договір про повну матеріальну відповідальність: індивідуальної чи колективної (бригадної) в залежності від організації трудового процесу в структурному підрозділі (відділенні, дільниці тощо).
