Дана посадова інструкція визначає організаційно-правове становище такої посади як інструктор-методист з виробничої гімнастики, зокрема його права, обов'язки, необхідні знання, відповідальність та взаємовідносини за посадою. Завантаживши даний документ, Ви зможете з легкістю і без зайвого клопоту належним чином оформити один з важливих документів в процесі організації праці у будь-якому трудовому колективі.
|
Товариство з обмеженою відповідальністю "___________" ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ ІНСТРУКТОРА МЕТОДИСТА З ВИРОБНИЧОЇ ГІМНАСТИКИ
|
|
ЗАТВЕРДЖУЮ:
Директор: ____________ ____________________ (підпис) (прізвище, ініціали)
"___" __________ 201_ року |
I. Загальні положення
1.1Посада "Інструктор-методист з виробничої гімнастики" відноситься до категорії "Фахівці".
1.2Інструктор-методист з виробничої гімнастики призначається на посаду та звільняється з посади наказом директора.
1.3Інструктор-методист з виробничої гімнастики підпорядковується безпосередньо _______________.
1.4Інструктор-методист з виробничої гімнастики керує роботою ______________ .